Episode
22

#22 - Geoffrey Graveaud - KPIs et développeurs·euses : le grand malentendu

L'épisode est aussi disponible sur :
Apple PodcastSpotifyDeezerYoutube Music

Dans cet épisode, nous explorons pourquoi les KPI (indicateurs de performance) suscitent souvent la méfiance chez les développeurs et développeuses, et comment en faire de véritables leviers de performance. Geoffrey Graveau, fort de plus de 15 ans d’expérience en coaching agile et en formation, nous explique les raisons de cette crainte : objectifs imposés sans contexte, seuils chiffrés parfois vides de sens ou manque d’accompagnement dans la mise en place.

Au fil de la conversation, nous abordons :

- L’importance de choisir des KPI alignés sur le contexte et les besoins réels de l’équipe.

- Les difficultés liées à la mesure et à l’interprétation des statistiques

- Les approches issues du livre Accelerate, qui mettent en avant la collaboration, l’amélioration continue et le bien-être au travail comme piliers de la performance.

- Des pistes concrètes pour instaurer des KPI « par et pour » les équipes, plutôt qu’une simple contrainte venue d’en haut.

🎬 Ressources mentionnées

- La conférence de Geoffrey à l'Agile Montpellier intitulée : https://www.youtube.com/watch?v=4oHAviryjhY

- Le livre Accelerate : référence principale de la conférence, Geoffrey recommande de lire l’intégralité (257 pages) pour bien comprendre la performance logicielle, les DORA Metrics et l’impact organisationnel

- La conférence de Geoffrey intitulée sur Accelerate : https://www.youtube.com/watch?v=QCwI0LibKiw

- BVSSH de Jonathan Smart : https://itrevolution.com/articles/bvssh-principles/

Pour suivre l'actualité de Geoffrey

LinkedIn : https://www.linkedin.com/in/geoffrey-graveaud-033319b0/

➕ de vidéo

https://www.youtube.com/watch?v=TRk1aMMz-QQ&list=PL-C4sc6sJMtZK1-KO0husD0hUkIUDYMOP

▬▬▬▬▬▬▬▬▬▬

Postproduction Audio : Guillaume Lefebvre (https://studioecho.webflow.io/)

Montage : Morgan et son ciné

Music by MADiRFAN from Pixabay

Partager :

Contact Us

Thanks for your message. You'll hear from us soon!
Oops! Something went wrong while submitting the form.